近日，記者從江蘇省濱�？h總工會了解到，為解決育齡女職工生育難題，今年4月初，濱�？h總出臺《關于建立康乃馨服務站的意見》，協商落實支持措施，維護女職工生育權益，助力生育三孩政策落地。目前，全縣已經建立了8個康乃馨服務站。

　　據介紹，康乃馨服務站設立女性健康、勞動保護、政策宣傳、心理輔導、權益維護、托管照料等6個專區，全縣選聘368名專業技術人員，固定或流動為女職工提供8項服務，主要為：開展女性生殖健康普查；協商企業、單位落實女職工孕期休息、哺乳等場所；組織專業人員面對面指導孕育期、臨產期保護；傾聽育齡女職工訴求，協助調處生育與工作出現的勞動爭議；加強女職工有利于優生優育的職業培訓；代辦女職工孩子上學接送等；指導企業設計孕期女職工靈活多樣的上班形式；等等。

　　同時，康乃馨服務站協商落實7項支持措施，包括用人單位不得因女職工懷孕、生育、哺乳等情形降低其工資和福利待遇、予以辭退；女職工懷孕不滿3個月和7個月以上的，不得延長勞動時間或安排夜班勞動；每日勞動時間內應當安排不少于1小時的哺乳時間，生育多胞胎的，每多1孩增加1小時哺乳時間；用人單位應當根據女職工的需要，建立女職工衛生室、孕婦休息室、哺乳室；等等。

　　濱�？h總工會主席楊朝暉告訴記者，目前，8個康乃馨服務站共開展育齡女職工生殖健康普查647人次，對女職工進行心理輔導574人次，舉辦女職工勞動保護特別規定講座78場次，協調企業建立女職工孕期休息、哺乳或備奶等場所784個，指導146家企業實行采取孕期女職工靈活就業形式，培訓適合孕期女職工擇業新技能865人次，幫助女職工生育維權46人次。