“希望公司能為燒結爐臺看火工增發耐高溫隔熱手套。”近日，河北裕華鋼鐵有限公司燒結廠爐臺看火工小張向公司“工會主席工作室”提出訴求，正在值班的公司黨委委員、工會副主席孫紅明第一時間反映給公司主要負責人。經研究，公司決定從次月起為燒結爐臺看火工每人每月增發一副耐高溫隔熱手套。小張的訴求能得到迅速落實，得益于河北省邯鄲市武安市“工會主席工作室”建設。

　　為拓寬工會服務職工渠道，“零距離”為職工提供法律咨詢、法律援助和心理咨詢，提升工會組織凝聚力和服務職工水平，今年3月份，武安市總工會在全市基層工會組建“工會主席工作室”。

　　據武安市總工會相關負責人介紹，“工會主席工作室”的職責是幫助職工解決熱點難點問題，針對職工反映比較集中的工資收入、社會保險、勞動安全衛生、生活后勤保障等問題，積極協助企業黨政開展工作，為職工排憂解難。同時，工作室根據職工需求廣泛開展困難幫扶、金秋助學、大病醫療互助和法律援助等便民利民服務。

　　根據規定，基層工會主席（副主席）要在固定時間進駐工作室接待職工群眾，每周至少半天，并向職工群眾公布工會主席（副主席）姓名、照片、職務、聯系方式、開放時間等相關信息；建立服務職工制度、信訪代理制度、民情檔案制度、勞動爭議調解制度；建立工作日志，對職工反映的問題、研究解決的方案、實施措施要統一登記、分類管理，暢通訴求反饋通道。

　　武安市金鼎鋼鐵公司自創建“工會主席工作室”以來，將每周五設為“主席接待日”，聽取職工的心聲與訴求，對提出的問題逐一回復解決，其中重點解決了食堂、宿舍、停車場等職工最關切的問題。

　　武安市總工會黨組書記、常務副主席高宏偉表示，在基層工會組建“工會主席工作室”，有助于進一步強化基層工會主席的責任擔當，提高工會主席為職工服務的意識和能力，讓職工與企業共享發展成果。

　　據悉，武安市總正在全市百人以上企業推進“工會主席工作室”建設，之后將逐步向全市中小企業推廣。截至目前，已有30余家基層企業工會建立“工會主席工作室”。