3月15日，福建省人社廳發布《福建省推進基層快遞網點優先參加工傷保險工作實施方案》。方案要求，落實企業主體責任、落實參保繳費機制、落實工傷保險待遇、優化經辦服務。

　　《實施方案》要求，福建省行政區域內快遞企業應當依法參加各項社會保險。快遞企業使用勞務派遣方式用工的，應督促勞務派遣公司依法參加社會保險。用工靈活、流動性大的基層快遞網點可優先辦理參加工傷保險。其中，已取得郵政管理部門快遞業務經營許可、具備用人單位主體資格的基層快遞網點，可直接為快遞員辦理優先參保；在郵政管理部門進行快遞末端網點備案、不具備用人單位主體資格的基層快遞網點，由該網點所屬的具備快遞業務經營許可資質和用人單位主體資格的企業法人代為辦理優先參保，原則上在快遞業務經營許可地辦理參保，承擔工傷保險用人單位責任。

　　其中，快遞行業的工傷保險基準費率按照人社部、財政部《關于調整工傷保險費率政策的通知》規定的工傷保險行業風險分類表中的“郵政業”適用費率執行。快遞員個人不繳納工傷保險費。