機電幼兒園停課風波平息 36名老師全部返回崗位

　　教育

　　白云區機電幼兒園的停課風波昨天平息，每人每月300元(含全勤獎)的加薪額，讓36名老師全部回到教室。

　　帶著“改善待遇”的訴求，廣州同泰路白云區機電幼兒園的36名老師前天集體罷課，讓孩子們一時間無課可上。園方只能啟動應急方案，由幼教實習生和后勤人員臨時頂上。經過一天的協商，在廣州市教育局永平片區教育指導中心的調解下，勞資雙方昨天終于達成協議。老師返崗，400多名孩子復課。

　　昨天，記者回訪白云區機電幼兒園。在勞資雙方的會議備忘錄上，有著10多名代表老師的簽名和園方代表簽字確認。內容主要為提高月薪及各類補貼承諾，基本得到所有老師的認可。

　　以一名主班老師為例，在原本1900元的月薪基礎上，只要做到全勤和保障孩子安全的基本要求，將直接增加300元收入，算上工齡、超員、課外活動等各項補貼，會達到2300元上下。

　　田園長表示，再加600元的三保金等，校方會每月為每位主班老師付出近3000元的工作報酬。

　　“老師們太心急了�！碧飯@長表示，其實早在上個月，老師們的加薪方案已上報有關部門進行審核。她向記者出示了《關于廣州市白云區機電幼兒園收費備案的申請》，申請日期為2月21日，審核方為白云區物價局。申請里提及要“保障教職員工的權益和提高待遇”。

　　“超額招生”

　　是歷史問題

　　園方提供的資料顯示，白云區機電幼兒園的原負責人、現法人代表丘某某于去年6月因涉嫌經濟問題潛逃，該案已進入公訴階段。

　　“現在的許多問題都來自上一手遺留下來的歷史原因。”田園長表示，2011年8月起，以丘某某為代表的團隊接管幼兒園，此后出現了前天被主管教育部門揭發的超標招生等各種問題。

　　園方表示，超額招生問題，導致工作負擔加重，這是老師們提出的其中一項不滿與補償訴求。為此，園方采取按實際量補貼的方式，以每個超額孩子每月20元的標準，向主班老師進行專項補貼，“每個老師平均能多拿50元”。