本報(bào)訊 近日，四川一名大學(xué)生村官給省委書記留言，稱自己工作三年后面臨再就業(yè)問題，卻難以找到工作。   

　　對(duì)此，成都市人社局答復(fù)稱，成都市在暢通期滿志愿者“出口”方面主要有以下政策措施： 一是在公務(wù)員招考方面。從2010年7月起，由原來的加分政策改為每年拿出公務(wù)員考錄計(jì)劃的10%-15%，面向服務(wù)基層項(xiàng)目大學(xué)生志愿者定向考錄。二是在事業(yè)單位招考方面。服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生志愿者參加事業(yè)單位公開招考時(shí)，筆試成績(jī)按在基層服務(wù)滿1年2分的標(biāo)準(zhǔn)予以加分，最高不超過8分。 三是在促進(jìn)市場(chǎng)就業(yè)方面，大學(xué)生志愿者服務(wù)期滿前3個(gè)月為自主擇業(yè)期，期間保留各項(xiàng)待遇。此外還有鼓勵(lì)留村任用、充實(shí)到選調(diào)生隊(duì)伍、鼓勵(lì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等有利于大學(xué)生志愿者就業(yè)的優(yōu)惠政策。