媒體消息，5月26日，社科院發布藍皮書《形象危機應對研究報告2013－2014》稱，官員形象危機呈“多元高發”態勢。報告指出，官員形象危機主要集中在五大風險領域：“貪”(貪腐問題)、“瀆”(失職瀆職)、“色”(性丑聞、強奸)、“假”(包括火箭提拔、“被影響”“造假造謠”等要素)、“枉”(暴力執法、遭遇暴力抗法、作風粗暴等)。當前，群眾更加厭惡“貪”和“瀆”的官員。

　　下面，我們一起來看看究竟哪些公務員最招“仇恨值”。

　　(注：仇恨值為網絡游戲用語，此處指代遭遇形象危機。)

　　1、城管

　　這也難怪，在百度搜索欄輸入“城管”二字，隨之而來的新聞就會讓你一目了然。城管與民眾之間深刻而難解的矛盾始終在持續發酵，暴力執法、作風粗暴等問題或許是城管人員應當認真思考的。

　　2、學校領導

　　單是回想一下2013年“校長，開房請找我”的新聞，就讓人倍感憤慨。近年來，校園里的丑聞更是花樣繁多，從學術造假到包養學生、甚至是性侵，校園何時能夠真正成為“傳道授業解惑”之地？

　　3、醫院領導

　　醫患矛盾顯然是當今社會面臨的一大難題，頻發的醫患沖突事件更隱隱透露著人民群眾對當前的醫療環境十分不滿。

　　4、村干部

　　挪用公款、索賄受賄、玩忽職守……某些村干部的丑惡行徑讓鄉親們的期盼一次次落空，最終引發了自身的形象危機。

　　5、警察

　　九哥只想問，為什么一遇到外國人丟東西或者東西被偷國內警察的辦事效率總是顯得很高，往往在短時間內破案？

　　6、國企領導

　　最近，反腐浪潮洶涌，今年以來已有27位國企高管落馬！而落馬原因大多也逃不開“貪”、“瀆”、“色”、“假”、“枉”。

　　7、民政干部

　　在“老虎蒼蠅一起打”的反腐指導思想下，不少民政干部也因受賄、公款私用、涉嫌違紀等被查處。