昨日，市總工會啟動“工會在身邊·留通過大年”系列活動，通過發出一封留通倡議、開展一次專題教育、組織一次專項排查、發放一份關愛禮包、開展一場愛心活動、組織一日通游活動、舉辦一組文體活動、開通一條服務熱線等“八個一”系列活動，讓外地職工留在南通過一個溫暖有愛的新年。

　　據悉，為配合疫情防控，南通市將有一大批職工選擇留下過年。為此，全市各級工會第一時間行動起來，向全市廣大職工發出 “工會在身邊·留通過大年”的倡議，號召在通外地職工減少人員流動，減少人員聚集，降低疫情輸入和傳播風險。春節期間，各級工會還將加大服務保障，配合企業為職工準備防疫物資，組織開展發放年貨、送年夜飯等活動，安排好留通職工節日生活，協助企業如實申報政府補貼并及時發給職工，讓留通過年職工同樣感受家的溫馨，消解“鄉愁”。

　　市總工會為不能回鄉團聚的市區外省在通職工提供1000份特產禮包、1000張親情手機充值卡、1000張電影券，聯合相關部門單位發放1000份愛心年夜飯、節日慰問品。設立100萬元送溫暖專項資金，對生活困難的職工、艱苦行業和崗位職工等開展走訪慰問活動，同時重點關注醫護人員、環衛工人、快遞小哥、卡車司機、網約送餐員等抗疫一線人員、戶外工作者和新業態就業群體。分期組織200名假期堅守崗位、留通過年外地職工開展職工（勞模）療休養基地一日游活動。發揮工人文化宮、職工服務中心、職工之家、職工書屋、愛心驛站等陣地作用，因地制宜舉辦形式多樣的文體活動，根據防控情況適時開放文體活動場館免費預約，舉辦線上線下“工會大學堂”公益課堂。

　　此外，市總工會春節假期還建立值班熱線85500110，為全市企業和職工提供免費法律咨詢、心理咨詢服務，保障留通過年職工春節期間權益。